10月16日，由我校与武汉洪山大学生就业市场联合主办的校园招聘会在常青校区阳光雨露广场成功举行。校党委副书记刘丰林、武汉洪山大学生就业市场总经理闻霄，招毕处及各学院相关负责人到现场进行了招聘工作指导。

此次招聘会依托网络和媒体支持，开启了跨平台联动、微信网络与现场同步的新模式，丰富了求职应聘的可视化内容，为现场招聘提供了更全面、更快捷、多方位的就业服务。

招聘会来校企业共有56家，不仅包括杰克缝纫股份有限公司、武汉建工安装工程有限公司、湖北三环汽车有限公司等知名本土企业，还汇聚了如江苏好润生物科技有限公司、湖南惠泽人生生物科技有限公司、深圳市金新农饲料股份有限公司、广东力科新能源有限公司等外省市优秀企业，更有往届校友回母校招聘的企业，为求职者提供了研发、管理、文职、技术及营销类等300多个岗位需求。

校党委副书记刘丰林现场指导工作

从招聘现场情况来看，用人单位及毕业生双方对招聘会都充满期待，大部分招聘单位展位前挤满了应聘的毕业生，有主动向心仪单位投递简历的，有在面对面的交流与沟通中了解深入了解供求细节的，有直接在面试官前侃侃而谈，充分展示其素质及专业能力的。作为学校2017届毕业生的首场热身，此次校园联合招聘发挥了应有的效果。

武汉洪山大学生就业市场总经理闻霄现场观摩指导

据分析预测，随着国际经济社会的新常态调整，毕业生总量的持续增长及供求矛盾的不断加深，2017年毕业生的就业将面临更为严峻的形势。如何合理定位，未雨绸缪？转变就业观念，先就业再择业。按照学校2017年就业工作的总体规划与部署，为积极拓展就业渠道，大力开辟就业市场，有效利用各方资源，充分搭建供需平台，合理优化各项服务，切实推行“一域三路”新思路，学校与地方人才开始了有力的尝试，旨在通过落实合作、共建、双赢，有条不紊地把2017届毕业生的就业工作向纵深推进。