本网讯 为深入贯彻习近平总书记关于就业创业工作的重要指示精神,积极抢抓“金九银十”黄金招聘季，9月3日，学校召开了2025届毕业生就业工作启动会暨就业管理系统培训会。校党委常委、副校长王宏勋出席会议。招就处、研究生院等部门负责人，各学院党委副书记、2025届毕业班辅导员参会。会议由招就处处长周富平主持。

王宏勋对学校2024届毕业生就业工作取得的阶段性成绩表示肯定，并对2025届毕业生就业工作提出三点要求：一是提高站位，强化担当。要深刻理解与把握习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时强调“促进高质量充分就业”的重大意义，深度结合当前就业形势及毕业生实际特点，不断创新工作思路和举措，着力抓好秋招“黄金期”。二是锚定目标，笃行实干。要认真总结经验，尽早制定切实可行的2025届毕业生就业工作方案，充分发挥全体教师作用，形成全院上下共促就业的良好氛围。三是增强就业内驱力，提升核心竞争力。要引导毕业生与国家发展同向同行，将“小我”的成长成才融入到社会发展的“大我”之中，建立和提升毕业生就业的内驱动力；要通过简历修改、面试培训等指导，为毕业生就业实战能力提升提供切实帮助。

会上，食品学院党委副书记王欣从就业时间安排和进展、应届生身份解读、就业工作中的问题探讨与解决路径等三个方面进行了经验分享，重点围绕精准帮扶中的“温度”，教育引导中的“力度”，政策宣讲中的“效度”进行了详细讲解。

启动会结束后，招就处对2025届毕业班辅导员开展了就业管理系统培训，包括生源审核关键点和注意事项、网签流程和就业协议书审核注意事项、AI简历实验室入口和使用方法简介等。